南京分公司召开青年员工座谈会
  时间:2019-06-18  点击量:   
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本站消息 为更好的了解青年员工的思想动态和工作生活需求,进一步激发青年员工投身分公司生产经营工作的激情和热情。6月14日,南京公司组织召开了一场话题开放、氛围浓厚的青年员工座谈会,分公司党政主管与分公司全体青年员工参加。

座谈会前,分公司党支部书记李洋带领全体青年员工共同学习了由公司出版刊物《起航》第一期、第二期职工论坛中刊登的,公司执行董事、党委书记任化庆《以改革之力拉升企业发展规模》及公司总经理、党委副书记段玉顺《提高发展品质 拉升企业规模》的署名文章,以“融会贯通,学以致用”的思维模式,带领大家深刻领会学习公司发展格局之精髓。

座谈会上,青年员工们畅所欲言,气氛活跃,大家先是对公司一直以来的关心与培养表示感谢,结合自身情况,分享了自己参加工作以来的切身感受,并就分公司在2019年上半年中发生的可喜变化及自己的收获进行了深入交流。同时针对自己未来的发展、定位,提出了自己在当前工作上、生活中面临的一些困惑和诉求。李洋对青年员工们在工作中表现出来的踏实勤勉、吃苦耐劳的工作作风给予了肯定与鼓励,同时也提出了几点要求:一是青年员工要树立良好的集体荣誉感,以荣辱与共的心态去融入分公司的工作与生活。二是青年员工要增强自身的使命感与责任感,勇于担当,敢于争先。三是青年员工要立足岗位,不断培养和提升自身的业务水准,善于学习与积累工作经验。四是要有一颗坚定地恒心,善于明辨是非,积极向党组织靠拢,持续保持乐观上进的工作态度。五是要深入学习领会公司各项战略精神,善于将自身的规划与公司的发展紧密结合在一起,共同发展进步。六是高标准、高起点、高质量要求自己,持续发扬吃苦耐劳的奋斗精神,向自己的青春年华交一份满意的答卷。同时,他强调,青年员工是分公司立足根本、快速发展的关键和未来。作为新一届的领导团队,分公司将持续加大对青年人才的培养和锻炼,努力把分公司的骨干队伍建设成一支有冲击力、有凝聚力、有战斗力、有执行力的王牌团队。大家纷纷表示,对分公司未来的发展充满了信心,在今后的工作中,将立足自身岗位、积极进取、踏实作为,用青春的力量去带动工作,用活跃的思维去引领生活,积极主动向前辈学习,不怕吃苦,敢于争先,切实为分公司的各项生产经营工作贡献自己的一份力量。

最后,分公司经理宋慧东强调,公司目前面临着前所未有的发展机遇和挑战,作为当代青年,我们要以公司发展为己任,胸怀理想、坚定信念,团结互助,用实际去践行信念,用努力去实现理想,做一名无悔于青春,无愧于企业的开拓者、奉献者。

(南京分公司 刘蔓)


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